Дано:
Подарить что-то качественное и полезное для жизни и работы. Сделать запоминающийся, но минималистичный дизайн. Подчеркнуть вклад человека в работу компании.
Задача:


Это IT-компания, в которой специалисты работают долго. Средний срок работы в команде - 3 года. При этом есть большое число сотрудников, которые в этом году отмечают десяти-, пятнадцати- и даже двадцатилетние карьерные юбилеи. Именно для них мы создали подарки.
подарки со смыслом для сотрудников GS labs
1
встреча
4
идеи
1
листочек в клеточку
РЕШЕНИЕ:
Сотрудники, которые работаю давно, они кто? — Динозавры :)

Такие могучие гиганты айти, которые в компании давнооо, с доисторических времен. Они могут рассказать неофитам как выглядел древний мир айти и даже помнят что такое олдскульная пиксельная графика. Динозавры всё знают, всё умеют, новичкам от них немного не по себе. Но это просто они пока мало знакомы, на самом-то деле наши монстры — милахи.

А еще, в отличие от динозавров, которые вымерли, наши — живее всех живых! Они бодро бегут по карьерному пути в GS и не собираются останавливаться!
Главная фишка кейса — это ремувки, созданные на заказ. На сублимационной ленте в корпоративном цвете мы видим забавный макет с отсылкой к известной игре, где динозаврик — это сотрудник компании.
Первый слой — слоган-кричалка, который поддерживает героя, бегущего вперед по карьерному пути, а заодно содержит в себе название бренда. Второй слой — черная силиконовая лента с цифрами.
к 10 годам работы в компании
к 15 годам работы в компании
к 20 годам работы в компании
Изящное решение, которое может родиться только в такой команде опытных специалистов, как наша. Лента одновременно и показывает количество лет, отработанных в компании, и еще раз отсылает к компьютерным играм, и решает задачу "один макет — три вида подарков".
GS Labs
Made on
Tilda